يتيح نموذج "مؤسسة تُدير شؤون الموظفين" (EOR) الخاص بشركة G-P لشركتك البدء في توظيف المواهب في دقائق عبر البنية التحتية للكيانات العالمية الخاصة بنا. على عكس منظمة التوظيف المهنية (PEO)، تسمح G-P لشركتك بتوسيع أثرها العالمي دون عناء إنشاء الكيان وإدارته.

منتجاتنا العالمية للتوظيف، بما في ذلك G-P Meridian Prime ™ و G-P Meridian Core ™ ، مدعومة بأكبر فريق من خبراء الموارد البشرية وخبراء قانونيون في هذا المجال. نحن نتعامل مع التعقيدات المتزايدة للتوسع العالمي الممتثل - حتى تتمكن من التركيز على الفرص المستقبلية.

[Ás á glóbál ÉÓR éxpért, wé máñágé páýróll, émplóýméñt cóñtráct bést práctícés, státútórý áñd márkét ñórm béñéfíts, émplóýéé éxpéñsés, ás wéll ás sévéráñcé áñd térmíñátíóñ. Ýóú’ll hávé péácé óf míñd kñówíñg ýóú hávé á téám óf dédícátéd émplóýméñt éxpérts ássístíñg wíth évérý híré. G-P állóws ýóú tó hárñéss thé táléñt óf thé bríghtést péóplé íñ 180+ cóúñtríés áróúñd thé wórld, qúícklý áñd éásílý.]

[Hírí~ñg íñ~ Éstó~ñíá]

[Whéñ~ ñégó~tíát~íñg t~érms~ óf áñ~ émpl~óýmé~ñt có~ñtrá~ct áñ~d óff~ér lé~ttér~ wíth~ áñ ém~plóý~éé íñ~ Éstó~ñíá, í~t máý~ bé ús~éfúl~ tó ké~ép th~é fól~lówí~ñg íñ~ míñd~.]

[Móst émplóýéés íñ Éstóñíá áré éñgágéd úñdér émplóýméñt cóñtrácts, áñd íñdépéñdéñt cóñtráctór státús ís rárélý úséd. Cómpáñíés áré réspóñsíblé fór éñsúríñg thát émplóýéés áré élígíblé tó wórk íñ Éstóñíá. Cítízéñs óf thé ÉÚ hávé á ríght tó wórk íñ Éstóñíá íf théý hávé bééñ gráñtéd á ríght óf résídéñcý. Témpórárý résídéñts múst hávé wórk pérmíts. Híríñg émplóýéés thát dó ñót hávé própér pérmíssíóñ cáñ résúlt íñ cívíl áñd crímíñál sáñctíóñs.]

[Émpl~óýmé~ñt có~ñtrá~cts í~ñ Ést~óñíá~]

[Ít ís légállý réqúíréd tó pút á stróñg émplóýméñt cóñtráct íñ plácé íñ Éstóñíá, íñ thé lócál láñgúágé, whích spélls óút thé térms óf thé émplóýéé’s cómpéñsátíóñ, béñéfíts, áñd térmíñátíóñ réqúíréméñts. Áñ óffér léttér áñd émplóýméñt cóñtráct íñ Éstóñíá shóúld álwáýs státé thé sálárý áñd áñý cómpéñsátíóñ ámóúñts íñ éúró ráthér tháñ áñóthér cúrréñcý.]

[Á wór~k cóñ~trác~t ís r~éqúí~réd t~ó íñc~lúdé~ sómé~ spéc~ífíc~ térm~s, íñ t~hé áb~séñc~é óf w~hích~ thé c~óñtr~áct í~s déf~éctí~vé.]

[Thé f~ólló~wíñg~ térm~s áré~ máñd~átór~ý:]

  • [Ídéñ~títí~és óf~ thé p~ártí~és (ñá~mé, pé~rsóñ~ál íd~éñtí~fícá~tíóñ~ códé~ ór ré~gíst~rátí~óñ ñú~mbér~, résí~déñc~é ór s~éát)]
  • [Dáté~ óf éñ~trý í~ñtó t~hé ém~plóý~méñt~ cóñt~ráct~ áñd c~ómmé~ñcém~éñt ó~f wór~k bý t~hé ém~plóý~éé]
  • [Désc~rípt~íóñ ó~f dút~íés]
  • [Óffí~cíál~ títl~é íf t~hís b~ríñg~s ábó~út lé~gál c~óñsé~qúéñ~cés]
  • [Ágré~éd pá~ý fór~ thé w~órk (w~ágés~), íñcl~údíñ~g óth~ér bé~ñéfí~ts, íf~ ágré~éd úp~óñ]
  • [Tímé~ whéñ~ thé é~mpló~ýéé p~érfó~rms t~hé ág~rééd~ dútí~és (wó~rkíñ~g tím~é)]
  • [Plác~é óf p~érfó~rmáñ~cé óf~ wórk~]
  • [Dúrá~tíóñ~ óf hó~lídá~ýs]
  • [Á réf~éréñ~cé tó~, ór th~é tér~ms óf~, ádvá~ñcé ñ~ótíf~ícát~íóñ ó~f cáñ~céll~átíó~ñ óf t~hé ém~plóý~méñt~ cóñt~ráct~]
  • [Rúlé~s óf w~órk ó~rgáñ~ízát~íóñ á~ppró~véd b~ý thé~ émpl~óýér~]
  • [Réfé~réñc~é tó á~ cóll~éctí~vé ág~réém~éñt, í~f ápp~lícá~blé]

[Á cóñ~trác~t ís c~óñsí~déré~d tó b~é éxp~íréd~ óñ th~é fól~lówí~ñg gr~óúñd~s:]

  • [Bý ág~réém~éñt ó~f thé~ párt~íés]
  • [Éñd ó~f thé~ cóñt~ráct~ pérí~ód]
  • [Bý íñ~ítíá~tívé~ óf th~é émp~lóýé~é]
  • [Bý íñ~ítíá~tívé~ óf th~é émp~lóýé~r]
  • [Démá~ñds ó~ñ thí~rd pá~rtíé~s áñd~ cóñd~ítíó~ñs ñó~t dép~éñdí~ñg óñ~ thé p~ártí~és íñ~vólv~éd]

[Thé ñ~ótíc~é óf á~ cóñt~ráct~ térm~íñát~íóñ b~ý éít~hér p~ártý~ shóú~ld bé~ prés~éñté~d íñ w~rítí~ñg.]

[Wórk~íñg h~óúrs~ íñ És~tóñí~á]

[Thé s~táñd~árd w~órkd~áý ís~ 8 hóúr~s wít~h á 40-hó~úr wé~ék, bú~t bús~íñés~sés ó~ftéñ~ clós~é éár~lý óñ~ Fríd~áýs á~ñd éx~écút~ívés~ ófté~ñ wór~k lóñ~gér h~óúrs~.]

[Hólí~dáýs~ íñ És~tóñí~á]

[Éstó~ñíá c~éléb~ráté~s sév~érál~ ñátí~óñál~ hólí~dáýs~:]

  • يوم رأس السنة
  • عيد الاستقلال
  • الجمعة العظيمة
  • أحد الفصح
  • [Sprí~ñg Dá~ý]
  • [Péñt~écós~t]
  • [Víct~órý D~áý]
  • [Míds~úmmé~r Dáý~]
  • [Dáý ó~f Rés~tórá~tíóñ~ óf Íñ~dépé~ñdéñ~cé]
  • [Chrí~stmá~s Évé~]
  • يوم عيد الميلاد
  • يوم الصناديق

[Thé w~órkí~ñg dá~ý dír~éctl~ý pré~cédí~ñg Ñé~w Ýéá~r’s Dá~ý, Áññ~ívér~sárý~ óf th~é Rép~úblí~c óf É~stóñ~íá, Ví~ctór~ý Dáý~, áñd C~hrís~tmás~ Évé í~s réd~úcéd~ bý 3 hó~úrs.]

[Vácá~tíóñ~ dáýs~ íñ És~tóñí~á]

[Íñ gé~ñérá~l, mós~t émp~lóýé~és íñ~ Éstó~ñíá r~écéí~vé 28 pá~íd cá~léñd~ár dá~ýs óf~ vácá~tíóñ~, íñcl~údíñ~g wór~kíñg~ áñd ñ~óñ-wó~rkíñ~g dáý~s. 28 cál~éñdá~r dáý~s ís á~lsó t~hé mí~ñímú~m stá~tútó~rý ré~qúír~éméñ~t fór~ áññú~ál lé~ávé.]

[Éstó~ñíá s~íck l~éávé~]

[Émplóýéés áré állówéd úp tó 182 cáléñdár dáýs óf páíd síck léávé. Émplóýérs áré réspóñsíblé fór páýíñg fór síck léávé fróm thé 4th thróúgh thé 8th dáý óf léávé, áñd thé státé páýs fróm thé 9th dáý fórwárd. Síck páý ís át 70% óf thé émplóýéé’s ávérágé sálárý. Thé émplóýér wíll básé thé cálcúlátíóñ óñ thé ávérágé sálárý páíd tó thé émplóýéé dúríñg thé lást 6 móñths.]

[Máté~rñít~ý/pát~érñí~tý lé~ávé í~ñ Ést~óñíá~]

[Éxpé~ctíñ~g émp~lóýé~és ár~é éñt~ítlé~d tó 140 d~áýs ó~f mát~érñí~tý lé~ávé w~hích~ múst~ stár~t bét~wééñ~ 30 áñd 70 d~áýs b~éfór~é thé~ dúé d~áté. M~átér~ñítý~ léáv~é cóm~péñs~átíó~ñ ís p~róví~déd b~ý thé~ stát~é.]

[Fáth~érs á~ré éñ~títl~éd tó~ úp tó~ 30 wórk~íñg d~áýs ó~f pát~érñí~tý lé~ávé, w~hích~ cáñ b~é ták~éñ áñ~ýtím~é fró~m 30 dáý~s béf~óré t~hé éx~péct~éd dú~é dát~é úñt~íl th~é chí~ld ré~áché~s thé~ ágé ó~f 3. Pát~érñí~tý lé~ávé í~s páí~d fór~ bý th~é stá~té áñ~d ís b~áséd~ óñ íñ~cómé~.]

[Páré~ñtál~ léáv~é ís á~llów~éd úp~ úñtí~l thé~ chíl~d’s 3rd~ bírt~hdáý~ áñd í~s páí~d bý t~hé st~áté. M~átér~ñítý~ áñd p~áréñ~tál p~áíd b~éñéf~íts t~ógét~hér á~ré cá~ppéd~ át 575 dá~ýs.]

[Héál~th íñ~súrá~ñcé í~ñ Ést~óñíá~]

[Héál~th íñ~súrá~ñcé í~s páí~d fór~ thró~úgh á~ sócí~ál tá~x. Thé~ púrp~ósé ó~f héá~lth í~ñsúr~áñcé~ íñ És~tóñí~á ís t~ó:]

  • [Cóvé~r thé~ cóst~s óf h~éált~h sér~vícé~s pró~vídé~d tó í~ñsúr~éd pé~rsóñ~s]
  • [Prév~éñt á~ñd cú~ré dí~séás~és]
  • [Fíñá~ñcé t~hé pú~rchá~sé óf~ médí~cíñá~l pró~dúct~s áñd~ médí~cíñá~l téc~hñíc~ál áí~ds]
  • [Próv~ídé t~hé bé~ñéfí~ts fó~r tém~pórá~rý íñ~cápá~cítý~ fór w~órk]

[Éstó~ñíá s~úppl~éméñ~tárý~ béñé~fíts~]

[Cómm~óñlý~ ñégó~tíát~éd bé~ñéfí~ts íñ~clúd~é:]

  • [Cómp~áñý c~ár]
  • [Lápt~óp]
  • [Móbí~lé ph~óñé]
  • [Shár~é ópt~íóñs~]

المكافآت

[Áññú~ál bó~ñúsé~s cáñ~ bé ñé~gótí~átéd~ ás pá~rt óf~ thé s~álár~ý pác~kágé~.]

[Térm~íñát~íóñ/s~évér~áñcé~ íñ És~tóñí~á]

[Prób~átíó~ñárý~ pérí~óds ó~f úp t~ó 4 móñ~ths á~ré có~mmóñ~ íñ És~tóñí~á. Thé~ míñí~múm p~éríó~ds óf~ térm~íñát~íóñ ñ~ótíc~é vár~ý fró~m 15 tó 90 c~áléñ~dár d~áýs, d~épéñ~díñg~ óñ th~é émp~lóýé~é’s lé~ñgth~ óf sé~rvíc~é. Thé~ émpl~óýér~ múst~ álsó~ hávé~ légá~l gró~úñds~ fór t~érmí~ñátí~óñ.]

[Íf áñ~ émpl~óýéé~ ís té~rmíñ~átéd~ dúé t~ó réd~úñdá~ñcý, t~hé ém~plóý~ér mú~st pá~ý cóm~péñs~átíó~ñ óf 1 m~óñth~’s ávé~rágé~ wágé~. Íf á f~íxéd~-térm~ cóñt~ráct~ ís cá~ñcél~léd é~árlý~ dúé t~ó réd~úñdá~ñcý, t~hé ém~plóý~ér mú~st pá~ý whá~t thé~ émpl~óýéé~ wóúl~d háv~é béé~ñ éñt~ítlé~d tó.]

[Íf áñ émplóýér gívés ádváñcé ñótícé óf cáñcéllátíóñ látér tháñ próvídéd bý láw ór á cólléctívé ágrééméñt, thé émplóýéé hás thé ríght tó récéívé thé cómpéñsátíóñ thát théý wóúld hávé récéívéd hád thé émplóýér ádhéréd tó thé ádváñcéd ñótícé térms.]

[Íf th~é émp~lóýé~r wís~hés t~ó tér~míñá~té th~é émp~lóým~éñt c~óñtr~áct w~íth í~mméd~íáté~ éffé~ct, th~é émp~lóýé~r máý~ chóó~sé tó~ próv~ídé p~áýmé~ñt íñ~stéá~d óf ñ~ótíc~é.]

[Émpl~óýéé~s wít~h bét~wééñ~ 5 tó 10 ýé~árs ó~f sér~vícé~ áré é~ñtít~léd t~ó áñ á~ddít~íóñá~l 1 móñ~th’s s~álár~ý fró~m thé~ Úñém~plóý~méñt~ Íñsú~ráñc~é Fúñ~d. Émp~lóýé~és wí~th 10 ór~ móré~ ýéár~s óf s~érví~cé ár~é éñt~ítlé~d tó 2 m~óñth~s’ ádd~ítíó~ñál s~álár~ý fró~m thé~ Fúñd~.]

[Thés~é pró~vísí~óñs á~pplý~ tó íñ~díví~dúál~ ás wé~ll ás~ cóll~éctí~vé dí~smís~sál c~ásés~.]

[Páýí~ñg tá~xés í~ñ Ést~óñíá~]

[Émpl~óýér~s áré~ réqú~íréd~ bý lá~w tó p~áý á s~ócíá~l táx~ óf 33% óf~ grós~s sál~árý, ú~p tó á~ límí~t sét~ bý th~é stá~té, fó~r áll~ émpl~óýéé~s; 20% óf w~hích~ ís ál~lócá~téd f~ór pé~ñsíó~ñ íñs~úráñ~cé áñ~d 13% fór~ héál~th íñ~súrá~ñcé.]

[Thé s~ócíá~l séc~úrít~ý sýs~tém ó~f Ést~óñíá~ cómp~rísé~s 7 béñ~éfít~s:]

  • [Héál~th íñ~súrá~ñcé (c~óñtr~íbút~órý)]
  • [Úñém~plóý~méñt~ íñsú~ráñc~é (cóñ~tríb~útór~ý)]
  • [Stát~é úñé~mpló~ýméñ~t áll~ówáñ~cés (ñ~óñ-có~ñtrí~bútó~rý)]
  • [Stát~é fám~ílý b~éñéf~íts (ñ~óñ-có~ñtrí~bútó~rý)]
  • [Sócí~ál bé~ñéfí~ts fó~r dís~áblé~d péó~plé (ú~ñívé~rsál~, ñóñ-c~óñtr~íbút~órý)]
  • [Stát~é fúñ~érál~ béñé~fíts~ (úñív~érsá~l, ñóñ~-cóñt~ríbú~tórý~)]
  • [Péñs~íóñ í~ñsúr~áñcé~ (cóñt~ríbú~tórý~)]

[Úñém~plóý~méñt~ íñsú~ráñc~é ís 2.4% ó~f thé~ wágé~. Thé é~mpló~ýér p~áýs 0.8% á~ñd ém~plóý~éés p~áý 1.6%. Úñ~émpl~óýéd~ íñdí~vídú~áls á~ré éñ~títl~éd tó~ áñ úñ~émpl~óýmé~ñt bé~ñéfí~t óf á~t léá~st ÉÚ~R 9.73 pér~ dáý f~ór úp~ tó 9 mó~ñths~ (ás ló~ñg ás~ théý~ áré r~égís~téré~d wít~h thé~ Úñém~plóý~méñt~ Óffí~cé).]

سبب الاستعانة بشركة Globalization Partners

في GP، نساعد الشركات على إطلاق العنان لقوة القوى العاملة المنتشرة في كل مكان من خلال Global Employment Platform™ ( منصة التوظيف العالمي) الرائدة في مجالنا. دعنا نتولى المهام المعقدة والمكلفة المتعلقة بإيجاد وتوظيف وتدريب ودفع رواتب أعضاء فريقك، في أي مكان في العالم، بالسرعة والامتثال العالمي المضمون الذي تحتاجه أعمالك.

طلب تقديم عرض لمعرفة المزيد.